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中山回收布匹,价格高于同行,欢迎咨询

2019-12-12 04:46:02 438次浏览

价 格:面议

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大家都知道,面试时所穿的服装,关系到面试官对你的第一印象,除了款式之外,千万别轻忽了颜色的力量!颜色对人的心理会产生极大的影响力,想给面试官留下好印象,一定要选对合适的面试服颜色!快来看看适合适合不同职业的面试服颜色有哪些?又有哪些颜色是面试时一定要避免的呢?

蓝色-诚恳自信 如果实在不知道穿哪种颜色,就选择蓝色系的衣服吧!根据统计,在所有的颜色中,蓝色给人安全、舒适的感觉,是世界上好感度高,众人都能接受的颜色。面试时穿上蓝色系服装,能让人留下良好的第一印象,尤其是深蓝色、更让人产生正直有自信的感受!假如应征的是需要创意的职务,可以在深蓝色单品上另外搭配其它亮色系配件,或者选择浅来色系,就可适度减缓蓝色过于稳重的印象。▲蓝色系服装是面试穿着首选,想强调稳重沉着的态度,可以选择海军蓝,若要强调活泼自信,可利用浅蓝色服装搭配亮色系的配件。灰色-善于分析 如果想让面试官觉得你具备专业能力,又不想给人太严肃或拘谨的印象时,建议你选择灰色系服装!灰色给人沉稳、擅长分析的印象,也是许多人挑选面试服装时优先考虑的颜色。▲全套灰色西装也是面试安全的服装,想稍微做出变化,可利用上下半身穿着不同深浅灰色单品的方式混搭,也可以选择带有细格纹灰色西装外套。黑色--高贵的领袖气质 穿上黑色服装时,自然会流露高贵和成熟感,也能大大提升专业感与领导架式。假如应征的是管理阶层的职务,黑色服装无疑是好的选择。如果担心穿上全套黑色服装会显得太过老气,可搭配亮色系的配件,就能适度化解难以亲近的印象。▲黑色系自然流露的威严架式,很适合应征管理阶层的求职者。▲还有,如果想去星际总部工作的话,黑色西装也是不可或缺的定番服啊XD

黄色--善于沟通有创意假如应征的事需要创意或艺术感的工作,穿得过于规矩正式,反而没有加分效果。想找创意类或设计类工作,建议你在面试服装中加入黄色单品吧!黄色给人活泼、明亮、快乐的感觉,很适合创意工作者,另外,黄色也能让人留下也有善于沟通的印象,无形中或许还能提升面试时的流畅度!▲应征创意工作时,可大胆穿上黄色系单品,无论是穿上柔和的鹅黄色裤搭配蓝衬衫与灰毛衣,或是海军蓝西装以黄色针织衫创造视觉亮点,甚至是大胆搭配格子衬衫与紫色领带,都能营造出活泼又有型时髦文青Look。

白色--细心、有条理白色让人有细心、干净、组织力强的印象,假如应征的工作是需要良好的逻辑与的态度,可以适度加入白色单品。除了一般面试穿搭中常见的白衬衫之外,也可以选择接近白色的浅灰或米色单品,一样能强化自身严谨、有条理的形象。▲面试时穿全套白西装或许太过夸张,不过可选择与白色接近的浅灰或米色单品,一样能让面试官对你留下有条理又细心的印象。

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